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1、 服装厂管理制度，指服装厂里的职位分工责任 等。

2、包括总经理（控股人）、责任经理（操作者）、厂长（直接对生产的管理）、开发部经理（如果是设计部门，设设计总兼等职位）、采购部经理、营销部门经理、财政部经理。

3、有的厂还有后勤部门，管理食堂清洁等。

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